Malgré la crise sanitaire, les recrutements se poursuivent, via des entretiens à distance. A l'heure du télétravail imposé, les recruteurs portent davantage leur attention sur les qualités comportementales des candidats ou «soft skills». Pauline Lahary, fondatrice de myCVfactory, plateforme digitale lancée en 2014 qui accompagne les candidats dans leur recherche d’emploi, fait le point sur les compétences clés de demain.

L’observatoire Amarok de Montpellier, dédié, depuis 2009, à la santé physique et mentale des non salariés vient de publier une étude sur l’état de santé des dirigeants de PME* et a lancé un dispositif e-santé de prévention. Entretien avec son président, Olivier Torrès.

Avec la crise sanitaire, les consommateurs ont adopté de nouvelles habitudes d’achat qui risquent de durer dans le temps, selon le Credoc. Focus sur leurs nouveaux comportements.

Alors que le gouvernement incite les entreprises à développer le télétravail, si possible à 100%, jusqu’à la fin de l’année, GAE Conseil a mené une enquête sur ‹‹l’impact du télétravail sur les pratiques addictives des Français en entreprise» et pointe du doigt les difficultés qu’entraîne le travail à distance en matière d’addictions.