Le FNE (Fonds national de l’Emploi) Formation connaît une nouvelle vie ! Lancé au plus fort de la crise sanitaire pour les entreprises placées en activité partielle, il est aujourd’hui étendu à l’ensemble des entreprises dites en difficultés économiques. Un outil à démocratiser dans un contexte de reprise d’activité où la formation ne s’affiche pas vraiment comme la priorité des priorités des entreprises. Le Cesi (Campus d’enseignement supérieur et de formation professionnelle) de Nancy prend son bâton de pèlerin pour faire connaître ce dispositif.

«Transmettre et pérenniser son entreprise familiale !» Histoire de faire le point sur cette problématique récurrente dans l’Hexagone, l’antenne Grand Est du FBN France (Family Business Network) présidée par Rémi Lesage (Rector Lesage), organise le 12 octobre à partir de 18 heures à l’hôtel Mercure Centre Gare de Nancy, en partenariat avec le groupe ILP, une réunion plénière. 

Depuis les années 2000, le secteur du bâtiment tente de conjurer les préjugés en attirant davantage de femmes. Grâce à un matériel plus performant et plus léger, il n'est plus nécessaire d'être un homme pour être maçon, carreleur ou ouvrier. La mobilisation des syndicats professionnels, Fédération française du Bâtiment, Capeb et Fédération nationale des Travaux Publics, comme des entreprises, porte progressivement ses fruits. Sous le prisme lorrain, la tendance est aussi à un relatif accroissement des effectifs féminins.

Lorsque toutes les entreprises reprennent une activité intense après une période de restriction due à la crise de la Covid-19, les artisans du BTP doivent encore faire face à de nombreuses difficultés. Pénurie de matières premières, hausse des prix, délais de livraison à rallonge entraînent des répercussions en cascade sur la gestion des entreprises. Quelques conseils pour préserver sa trésorerie.