L’économie française a été totalement retracée, à l’issue de la crise sanitaire de la Covid-19. Pour stimuler l’économie, la plupart des entreprises ont déployé le télétravail, la sous-traitance de proximité et le numérique. Fragilisant certains secteurs, la pandémie a renforcé d’autres, devenus actuellement des secteurs porteurs.
Pour bien des dirigeants lauréats, les avantages de se voir décerner une distinction pour son acte d’entreprendre se mesurent à divers niveaux : financier, psychologique, en termes d’accompagnement et de réseau.
Certes, en étant plus jeune, on ose peut-être prendre plus de risques – et on en fait moins courir à sa famille ! –, mais à chaque âge ses avantages… et ses contraintes. Si la jeunesse peut parfois faire défaut (manque d’expérience, nouvelle vision du management...), elle est aussi un formidable atout à une période de la vie où l’on n'a peur de rien ! Mais l’expérience endossée par des années de salariat peut aussi s’avérer bien utile lorsqu’on se lance un dernier défi professionnel, et non des moindres… Nous vous proposons donc, au fil de ces pages, des portraits de créateurs, entre 20 et 60 ans, qui sont tous animés par la même fibre entrepreneuriale… chacun à leur manière !
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