MEDEF 21 : première Clé RH de l’année dédiée à la retraite

Pour accompagner dirigeants et responsables RH, le MEDEF Côte-d’Or organise sa première Clé RH de l’année à Dijon, un temps consacré aux outils et stratégies permettant d’anticiper et de sécuriser les départs à la retraite.

La gestion des fins de carrière constitue un enjeu majeur pour les entreprises. Entre évolution des dispositifs de départ à la retraite, allongement des carrières et parcours professionnels diversifiés, il est essentiel d’anticiper chaque situation. L’évènement, qui se tiendra le jeudi 5 février 2026, de 9h à 11h30, à l’Immeuble Marbotte Plaza, mettra en avant les outils et leviers concrets pour optimiser ces transitions, en tenant compte des règles du droit du travail et des mécanismes internes propres à l’entreprise.

Une matinale pour décrypter les évolutions récentes

Lors de cette rencontre, Azza Cluzeau, avocate spécialisée en droit du travail et droits à la retraite chez Legi Conseils Retraite, animera la session en proposant un éclairage juridique et RH sur les évolutions récentes en matière de retraite et de gestion de fin de carrière. La matinale permettra également de présenter des leviers pratiques pour accompagner les départs à la retraite. Elle sera clôturée par une séance de questions‑réponses, offrant aux participants l’occasion d’éclaircir les points clés et d’approfondir les outils présentés.

Cette première Clé RH de l’année offre aux acteurs RH un temps de réflexion essentiel pour transformer un défi complexe en un avantage stratégique, au bénéfice des salariés et de l’entreprise.