RSight invente l’IA pour un recrutement performant

Pendant dix-huit ans, Philippe Beucher a mené des entretiens et recruté des milliers de salariés dans de grands groupes. Partant du constat que le recrutement s’apparente à un parcours du combattant, il a créé en 2021 RSight avec la volonté d’apporter une solution performante à ses clients en s’appuyant sur l’intelligence artificielle.

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Par Alexandra Marquet

Les Tablettes Lorraines

Publié le 13 mars 2025

<p>Un chômage qui repart à la hausse, plus de cinq millions de personnes inscrites à France Travail, les nouvelles générations qui envisagent de plus en plus de changements de carrières et d’employeurs et malgré cela, des entreprises qui peinent encore et toujours à identifier et attirer de nouveaux candidats. Selon la Banque de France, 41 % des entreprises en France rencontraient d’ailleurs des difficultés à recruter en janvier 2024. Et pourtant, les canaux se sont multipliés au cours de la dernière décennie avec les agences d’intérim spécialisées, l’émergence des réseaux sociaux ou encore la.

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