En bref

Syneido, la transversalité comme clé de succès

Le groupe de communication lillois Syneido enchaîne les réussites et continue de grandir, jusqu’à devenir le groupe indépendant numéro un en 2025. Un succès qui s’explique par une stratégie de croissance externe agressive mais réfléchie pour faciliter sa diversification dans une profession en profonde mutation.

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Frédéric Clipet, Directeur général, et Guillaume Ruckebusch, Président de Syneido. ©Léna Heleta

Frédéric Clipet, Directeur général, et Guillaume Ruckebusch, Président de Syneido. ©Léna Heleta

<p>Les métiers de la communication connaissent d’importants bouleversements depuis plusieurs années déjà, et il est compliqué pour les entre prises du secteur de suivre les tendances tout en restant compétitifs et en première ligne. Pour y parvenir, le groupe Syneido – créé en 1977 avant d’être repris en 2016 par Frédéric Clipet&nbsp;et Guillaume Ruckebusch, devenus respectivement président et directeur général du groupe – s’est concentré sur «des croissances externes, pensées pour créer un groupe complet, homogène et diversifié dans son offre», précise Frédéric Clipet. «<em>On souhaitait renf.

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