Réformé il y a trois ans, en mode adaptation et résilience les deux dernières années histoire de faire face au chamboulement lié à la crise sanitaire, l’écosystème de la formation inter et intra-entreprise apparaît aujourd’hui dans une nouvelle phase de transition pour répondre aux réels besoins des entreprises. Des entreprises toujours «consommatrices» mais qui doivent faire face à une certaine hiérarchisation de leurs priorités. Si la formation s’affiche comme un levier indispensable à activer pour demeurer compétitif, cet investissement immatériel répond également aussi aux nouvelles problématiques locales des difficultés de recrutement.

Jusqu'au 17 mai, le véhicule Maxilien sillonne le territoire du PETR Cœur de Lorraine pour accompagner les habitants dans leurs déclarations d’impôts en ligne.

Le 28 mars dernier, Francelise Goursaud a ouvert son centre de sport-santé à Nancy. O’Studio, situé dans le quartier des Rives de Meurthe, s’affiche comme un nouveau cocon de bien-être. Un projet rêvé depuis un certain moment.

Le cluster Cinestic (Cluster image, innovation et numérique) vient de se rapprocher du cabinet de conseil APG d’Essey-lès-Nancy, histoire de renforcer son offre Ressources humaines auprès de ses adhérents mais également au sein même de sa structure.