Les Geiq, acteurs territoriaux de l'emploi en Moselle

Les Geiq, acteurs territoriaux de l'emploi en Moselle

Les 15, 16 et 17 mars, la Fédération française des Geiq (Groupements d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification) lance la 6e édition de son événement annuel «3 jours avec les Geiq». Le but ? Mieux faire connaître ce dispositif qui facilite l'insertion de personnes en recherche d’emploi. Près de 200 Geiq recrutent actuellement partout en France, avec plus de 3 200 postes en alternance à pourvoir dans des secteurs d’activité variés. Hommes, femmes, jeunes ou moins jeunes, avec ou sans expérience professionnelle, les Geiq accompagnent tous les profils de candidats pour leur ouvrir les portes des entreprises. Trois structures s’activent en ce sens avec efficacité à Metz.

L’horizon des défaillances d’entreprises en Moselle en 2022

L’horizon des défaillances d’entreprises en Moselle en 2022

En Moselle, le nombre de défaillances d’entreprises a encore reculé en 2021. Il se situe même à des niveaux bas, jamais vus depuis le début des années 90. Que sera 2022 dans un paysage économique demeurant complexe et aux accents incertains ? Avec une évidence : la situation la plus locale est à bien des égards liée à celle de l'échelle planétaire.


Le pilotage d'entreprise en questions à Sarreguemines

Même si les défaillances d’entreprises en Moselle sont moindres par rapport à l’avant-crise, n’empêche, les quelque 300 défaillances enregistrées dans le département en 2021, selon les données de l’Insee, existent bien. Elles sont bien sûr provoquées pour des raisons économiques, pas d'ailleurs for…