Stratégie web : Recruter sur les réseaux sociaux

Dans notre quotidien hyper connecté, il est souvent plus aisé de contacter un candidat via son profil LinkedIn ou Viadeo, que par mail ou par téléphone. Les réseaux sociaux font désormais partie intégrante de l’environnement personnel et professionnel : candidats et recruteurs y trouvent chacun leu…

Profilage : Faire appel à un chasseur de tête

Les moyens humains sont vitaux à la croissance de toute entreprise. Pour ne pas passer à côté de la perle rare, certaines sociétés font appel aux services d’un recruteur chasseur de tête pour trouver leurs cadres. La méthode est reconnue pour sa discrétion et sa confidentialité. Chasseur de tête.…

Processus d’embauche: Le recrutement français évolue

Si les méthodes de recrutement en France sont de plus en plus influencées par les nouvelles technologies et les réseaux sociaux, elles demeurent néanmoins axées sur des piliers référence. La forme du recrutement hexagonal en 2020 présente des particularités à connaître. Décryptage. Cinq outils sont…

Réimplanter les cafés de pays

À partir du Salon des Maires 2017 est née l’initiative nationale de l’association Service en tête, via l’offre Service en tête -Territoires, à partir de problématiques soulevées dans le Livre Blanc «Les cafés, une chance pour nos territoires». En une décennie, le nombre d’établissements, bars et ca…