Management

Bureaux fermés, flexibilité et télétravail : les tendances de demain

La conférence de presse digitale "Où et comment travaillerons-nous demain dans les grandes métropoles ?" a dévoilé les résultats d’une enquête internationale sur le travail dans cinq grandes métropoles. Celle-ci met en avant la nécessité de repenser l’expérience de travail dans s ...

Stéphane De Jotemps : « Il faut récréer de la proximité entre managers et salariés »

Face à la digitalisation du monde du travail, les managers doivent réapprendre à communiquer. Les conseils de Stéphane De Jotemps, directeur des ventes, chez Skillsoft France, qui propose des solutions de learning, formation et développement des talents en ligne.

Stéphane De Jotemps, directeur des ventes chez Skillsoft France : «Il faut récréer de la proximité entre managers et salariés»

Face à la digitalisation du monde du travail, les managers doivent réapprendre à communiquer. Les conseils de Stéphane De Jotemps, directeur des ventes chez Skillsoft France, qui propose des solutions de learning, formation et développement des talents en ligne.

Amiens : Team² Consulting, un cabinet de conseil en management aux multiples expertises

Ils sont tous deux universitaires, collègues et amis. C’est donc assez naturellement que Sébastien Bécuwe et David Pruvot ont décidé d’unir leurs compétences et expertises complémentaires pour créer en début d’année le cabinet de conseil en management Team² Consulting.

Le management en mal de managers

Une récente table ronde du Sénat consacrée à la mission sur «Les nouveaux modes de travail et de management» a mis en avant les enjeux en termes d'organisation de la vie de l'entreprise et du management. Avec le passage de 3 % à 30% des salariés travaillant depuis leur domicile, ...

Maîtriser sa réputation sur le web

Suivre et gérer sa e-réputation est aujourd’hui indispensable. Un webinar organisé par le cabinet de conseil Square sur "Comment maîtriser et piloter efficacement sa e-réputation ?" a mis en avant différents leviers à actionner pour la gérer au mieux.

Télétravail total : pour le meilleur chez AssessFirst

Depuis le 12 mars, l’entreprise de technologies prédictives AssessFirst, qui compte 60 collaborateurs, a fait un choix radical, celui de passer en 100 % télétravail. Pour la plus grande satisfaction de ses collaborateurs, comme des dirigeants.

Comment accompagner et réguler le télétravail ?

Repenser l’organisation du travail, le management et la relation du salarié à l’entreprise, déployer des outils de suivi de la relation de travail, renouveler le dialogue social… Le point sur le nécessaire accompagnement du développement du télétravail avec Bruno Mettling, auteur ...

L'entreprise doit se réinventer

La crise sanitaire bouscule le quotidien des entreprises et les oblige à se réinventer dans un environnement incertain avec une visibilité réduite. Expert RH, cabinet amiénois spécialisé en gestion de la paie et des Ressources humaines organisait le 17 novembre la conférence en l ...

Concevoir autrement la fonction de manager

Une rentrée hybride à l'IESEG School of Management

A l'heure de l'enseignement supérieur dans un monde post-Covid, l'IESEG Lille refond son programme "Grande Ecole", tout en adaptant son approche aux nouvelles contraintes sanitaires. En pleine réorganisation, l'école de management veut former des managers ouverts vers le monde.

"À nous de nous engager en tant que femmes !"

Des idées à la seconde, un dynamisme et un entrain sans faille pour développer l'attractivité de la Métropole : on comprend rapidement pourquoi Yann Orpin, président du Medef Lille Métropole, a choisi Claire Jolimont, cofondatrice de PingFLow, en tant que vice-présidente mais aus ...

Le sport en entreprise ?

«Connecteur d’idées»

Créée il y a plus de 60 ans, l’entreprise familiale de BTP industrie/télécoms et informatique Décima est implantée à Saint-Laurent-Blangy. Sans ostentation, cette pépite arrageoise conduit un développement qualitatif dans ses domaines d’expertise et sur la base de solides partena ...

Relever le défi de manager dans un milieu d'hommes

Laurence Verstaen dirige l’agence dunkerquoise d’Entrepose échafaudages depuis 2008. 27 salariés, un environnement très masculin, des postes de travail à risque, des donneurs d’ordre exigeants… l’apprentissage du métier a été compliqué. Dix ans après, Laurence Verstaen est fière ...

Un management réussi passe d'abord par la confiance

Communication, confiance, humanité et bienveillance. Ces quatre mots résument parfaitement Christophe Detammaecker, chef d’entreprise dans le Béthunois et le Dunkerquois depuis 23 ans, ainsi que sa manière de gérer ses collaborateurs. Rencontre avec un patron, pas tout à fait com ...

«Nous leur donnons le pouvoir d’agir»

Si l’entreprise textile régionale fait figure de mastodonte dans la vente à distance d’habillement, de lingerie, de linge de maison et de décoration, son management s’apparente à celui d’une jeune entreprise. Reprise en 2016 par quatre membres de la direction, Blancheporte mise s ...

Concilier l'entrepreneuriat avec l'altruisme

Upaya développement propose un accompagnement aux dirigeants d'entreprise souhaitant développer un management plus altruiste. La société a par ailleurs reçu, fin mai, un trophée Work'Awards de la Fédération des clubs d'entreprises de la Côte d'Opale et de la CCI Hauts-de-France.

«Le collaboratif, c’est aussi laisser faire»

Dans le cadre de notre série d’été consacrée aux entreprises qui managent autrement, nous avons rencontré Alexis Devillers, PDG d’Alive Groupe à Tourcoing. S’il a débuté avec seulement un associé, il est aujourd’hui entouré de près de 420 collaborateurs à qui il n’hésite pas à ac ...

«On ne peut pas transformer une entreprise sans le management»

Isabelle Deprez, coach et conférencière spécialiste de l'entreprise en transformation, a récemment publié son ouvrage «Réenchanter le travail», dédié aux nouvelles formes de management accompagnant le changement de modèle économique des entreprises. Praticienne dans les milieux p ...