Lancé en 2014, le Conseil en évolution professionnelle accompagne les personnes en activité ou en recherche d’emploi pour mieux gérer leur carrière et pour développer leur compétence. Il leur permet de bénéficier des conseils professionnels et les aide à faire le point sur leur situation professionnelle. Le dispositif se décline en trois étapes : accueil personnalisé, conseil sur mesure et accompagnement pour la mise en place du projet professionnel. En Grand Est, le CEP est assuré par 97 conseillers intervenant en Alsace, en Lorraine et en Champagne-Ardenne. Dans les Vosges, les deux nouveaux sites CEP sont pilotés par le Centre interinstitutionnel du bilan de compétences (CIBC) Vosges, prestataire de référence dans le champ du conseil et de l'ingénierie des parcours professionnels.
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22/04/2026 AFP
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