Se connecter
Convaincus que le mentorat est une bonne solution pour faciliter l’insertion professionnelle des jeunes, l’Etat et le collectif Mentorat ont mis en place le programme «un jeune, un mentor», dans la continuité du dispositif gouvernemental « un jeune, une solution ». L’objectif de ce nouveau service en ligne : aider les jeunes à bâtir un plan professionnel et déployer massivement le mentorat étudiant et lycéen en France.
La conférence de presse digitale "Où et comment travaillerons-nous demain dans les grandes métropoles ?" a dévoilé les résultats d’une enquête internationale sur le travail dans cinq grandes métropoles. Celle-ci met en avant la nécessité de repenser l’expérience de travail dans sa globalité, en intégrant à la fois les bureaux, la maison et les tiers lieux.
Face à la digitalisation du monde du travail, les managers doivent réapprendre à communiquer. Les conseils de Stéphane De Jotemps, directeur des ventes chez Skillsoft France, qui propose des solutions de learning, formation et développement des talents en ligne.
Pauline Lahary, fondatrice de myCVfactory : «On peut facilement cerner un candidat grâce à la visio»
Malgré la crise sanitaire, les recrutements se poursuivent, via des entretiens à distance. A l'heure du télétravail imposé, les recruteurs portent davantage leur attention sur les qualités comportementales des candidats ou «soft skills». Pauline Lahary, fondatrice de myCVfactory, plateforme digitale lancée en 2014 qui accompagne les candidats dans leur recherche d’emploi, fait le point sur les compétences clés de demain.
Quels sont les principaux résultats de votre dernière étude ? Les chefs d’entreprise font face à un niveau d’épuisement professionnel ou burnout élevé, jamais observé jusqu’alors. L’épuisement habituel lié à une suractivité s’est transformé en un épuisement d’empêchement où les sentiments d’impuiss…
Bonne nouvelle : la confiance des ménages reste à un niveau plus élevé que pendant la crise de 2008. «Après une baisse au mois d’avril, le moral des Français se stabilise et oscille autour de la même valeur», avance Pascale Hébel, experte en prospective et consommation au Credoc, centre de recherch…
Numérique, tabac, alcool, drogue, médicament, ou encore workaholisme… Suite à la première vague de la Covid-19 et au premier confinement, les addictions des salariés se cumulent et s’amplifient. «Le télétravail accentue les pratiques addictives et celles-ci sont plus fréquentes en télétravail», ann…
La création d’entreprises dans les zones urbaines sensibles et les quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV) demeure plus faible qu’ailleurs en France, avec un taux de 1,7% de la population active, contre 2,2% dans le reste de la France. Une différence qui s’explique notamment par le…
Surcharge mentale, surmenage, isolement, anxiété, stress, sentiment d’iniquité entre les supports confinés et les opérationnels engagés sur le terrain, interrogation sur l’utilité de son activité, perte de repères… Les mots qui viennent en tête des managers sont essentiellement négatifs à l’issue…
Depuis samedi 14 mars et le passage au «stade 3» de l’épidémie du coronavirus, le télétravail a été totalement généralisé dans toute la France. L’outil est particulièrement adapté aux obligations de confinement et de quarantaines imposées par l’Etat. Objectif, combattre plus efficacement la…