Violences sexistes et sexuelles : un enjeu devenu incontournable pour les RH

Violences sexistes et sexuelles : un enjeu devenu incontournable pour les RH

Alors que les violences sexistes et sexuelles s’expriment encore largement dans les organisations, les directions RH se retrouvent au premier plan pour les identifier, les prévenir et protéger les collaborateurs. Mais entre banalisation des faits, culture du silence et manque de formation, la prise en charge reste souvent insuffisante.