Protection du patrimoine personnel, facilitation de la transmission, accès élargi à l'assurance-chômage,... Emmanuel Macron a annoncé un plan en faveur des travailleurs indépendants, bien accueilli par les professionnels.
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Une crise sanitaire plus tard et rien ne change ou presque ! Les clubs et réseaux d’entreprises présents sur le territoire régional ont joué leur rôle d’accompagnement, de soutien, d’entraide, de rupture de l’isolement et ce depuis plus d’un an et demi.
Le phénomène va crescendo depuis une quinzaine d’années. Nombreuses sont les femmes qui décident d’intégrer un réseau pour dynamiser leur carrière et agrandir leur carnet d’adresses. On voit aussi fleurir des clubs d’affaires 100 % féminins. Ces cénacles sont-ils ouverts aux hommes ? D’un féminisme modéré et souvent légitime, ne bascule-t-on pas parfois dans une forme de sexisme inversé ? Éléments de réponse souvent en décalage avec les idées reçues. Hommes, femmes, même combat…
Congrès, salons, séminaires, les rencontres d’affaires reprennent. Après quinze mois d’arrêt quasi total, les professionnels de l’événementiel version business to business retrouvent un peu de lumière. Les modèles ont changé, les périodes de confinement ont permis d’adapter les stratégies de reprise. L’hybridation mixant présentiel et distanciel déjà éprouvée à l’ère d’avant Covid-19, pourrait s’imposer comme la nouvelle norme. Les mois à venir s’annoncent une phase de test, quasi vitale pour bon nombre.
Les réseaux d’entreprises s’imposent désormais comme un levier de performance et de compétences. Le recours à ces clubs permet de coïncider les objectifs de l’entreprise avec les intérêts du réseau. En plus d’un leadership partagé, le réseau permet d’assurer un transfert de compétences, un partage…
«Ce réseau ? C’est une secte !» Ce type de témoignage est bien souvent présent sur les réseaux sociaux mais également en aparté d’une conférence. Certains en sourient, d’autres l’ignorent mais l’interrogation (et l’inquiétude) est plus que légitime. «Depuis cinq ans les demandes concernant directem…
Un réseau d’affaires offre l’opportunité d’établir des relations mutuellement bénéfiques avec d’autres entreprises, entrepreneurs et clients potentiels. On distingue plusieurs types de réseaux à envisager en vue de croître un business. Ils ont des objectifs différents mais sont complémentaires. On…
En Meuse, 4 milliards d’euros ont été attribués au titre de la compétitivité dans le département et 115 projets ont été concrétisés concernant la modernisation des outils de production et la transformation numérique. L’entreprise Saint-Michel de Commercy figure parmi les projets meusiens qui ont bé…
La génération Z regroupe les jeunes âgés de 18 à 25 ans, celle qui arrive sur le marché du travail. Cette nouvelle génération, les Digital Natives, a de nouvelles habitudes et de nouvelles attentes quant au monde du travail. Il est donc essentiel pour les entreprises d’essayer de comprendre ces nou…
«Femmes : osez entreprendre !» Le slogan n’a pas changé et perdure toujours au sein du club EAF (Entrepreneuriat au féminin) de la CPME de Meurthe-et-Moselle. Si la proposition des femmes entrepreneures a doublé en vingt-cinq ans, elles ne représentent que 40 % des entrepreneurs aujourd’hui et semb…