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Recul des défaillances d’entreprises de près de 40 % en mars par rapport à l’année dernière. Hausse quasi exponentielle des créations d’entreprises, + 13 % dans le Grand Est l’an passé (boostée par les micro-entrepreneurs, de plus en plus nombreux, signe des temps).
Actualités
Le conseil municipal de Nancy vient d’adopter, le 12 avril en session publique, l’avant-projet définitif du chantier de rénovation du Musée lorrain. À l’arrêt depuis quelques années, bloqué par plusieurs contraintes techniques et juridiques, ce projet d’envergure pourrait reprendre rapidement. Ouverture au public envisagée en 2027.
Après plus d’un an de pandémie, l’écosystème de la formation inter et intra-entreprise de la région a su, pour la grande majorité de ses acteurs, s’adapter. Au développement contraint et forcé du mode distanciel s’ajoute la nécessité d’un ancrage territorial fort, histoire de répondre aux réels besoins en compétences. Du côté des entreprises, si le volet formation s’affiche comme un levier à actionner pour tenter de préparer la future reprise, grâce notamment à la volonté de démocratisation du CPF (Compte personnel de formation), la formation demeure un investissement immatériel. Face au manque actuel de visibilité, elle est loin d’être une priorité pour bon nombre de structures sauf celles ayant les reins solides ou une culture formation déjà ancrée.
En provenance des Vosges, Julien Le Goff vient de prendre ses fonctions de secrétaire général à la préfecture de Meurthe-et-Moselle. À 38 ans, cet ingénieur de formation passé par Science Po et l’ENA affiche dix années dans la préfectorale. Aguerri aux situations de crise, il aborde un ADN économique et social. Une bonne chose par les temps qui courent.
Neuf employés sur dix dénoncent un manque de formation en matière de cybersécurité ! Ce constat établi par iStorage (entreprise spécialisée dans la conception des dispositifs de stockage ultrasécurisé) dans une enquête menée à la fin du mois dernier auprès de six cents personnes (commerciaux, trava…
Tous les jeudis matin, à 9 heures, L’École de la 2e Chance de Lunéville organise des réunions d’information pour présenter cette formation rémunérée et se déroulant en alternance, la moitié du temps à l’E2C, et l’autre partie en entreprise, durant 7 mois en moyenne. Elle s’adresse à des jeunes sort…
Aller plus loin ! C’est le fil rouge affiché de la CCI Grand Nancy Métropole Meurthe-et-Moselle au niveau du Plan de Relance. Et aller plus loin pour les TPE et les PME jugées par bon nombre comme les oubliées du plan étatique. «Le taux de succès des TPE lors de leurs candidatures aux appels à proj…
«La circulation virale est active et élevée dans tous les départements de la région et dans toutes les classes d’âge. La forte pression qui s’exerce sur le système de soins se poursuit», écrit l’Agence régionale de santé (ARS) du Grand Est. D’après son dernier bilan communiqué, lundi 12 avril, le…
Le gouvernement a répondu vendredi 9 avril à une question assez récurrente lors de la réunion des élus et les représentants d’associations sportives, c’est une bonne nouvelle pour les amateurs des activités sportives en plein air qui peuvent désormais parcourir 30 km pour pratiquer une activité phy…
Ces derniers mois, dans le contexte d’une crise sanitaire inédite, on a vu dans les villes et les villages fleurir pléthore d’initiatives citoyennes et solidaires vers les personnes âgées, vers les étudiants, entre voisins. Et si on allait plus loin ? L’après Covid qui finira bien par arriver peut…