En bref

Mix & Match : un forum pour élargir les horizons professionnels des femmes

Le Creusot a accueilli la première édition du forum Mix & Match, destiné à promouvoir l’égalité et la mixité professionnelles. Une centaine de femmes ont pu découvrir des métiers et des formations peu féminisés et échanger avec des acteurs locaux de l’emploi et de la formation.

© AGIRE.

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Jeudi 2 avril, le rez-de-jardin du Technopôle Hub & Go a ouvert ses portes pour la première édition du Mix & Match, organisée par l’association FETE (Femmes Égalités Emploi) en partenariat avec la CUCM, la ville du Creusot et plusieurs acteurs de l’insertion professionnelle. L’événement, soutenu par le Fonds Social Européen, le Conseil Régional de Bourgogne Franche-Comté et la Direction Régionale aux Droits des Femmes et à l’Égalité, visait à promouvoir l’égalité entre les sexes et à encourager la mixité dans les carrières.

À 9h30, Nathalie Bonnot, Déléguée aux Droits des Femmes et à l’Égalité, Marie-France Ferry, Première adjointe au maire du Creusot, et Lætitia Martinez, Vice-présidente à la Région en charge de l’enseignement supérieur, ont inauguré le forum. Les participantes, venues du territoire de la CUCM et d’Autun, avaient été orientées par des structures comme France Travail, Agire ou Apor. Plusieurs entreprises locales et nationales étaient présentes comme Safran, Alstom, Framatome et Industeel, offrant des conseils et des informations sur leurs métiers.

Encourager les femmes à sortir des secteurs traditionnels

Les intervenantes ont rappelé que 50% des femmes restent concentrées dans 12 familles professionnelles sur 87, majoritairement dans le secteur social et les soins à la personne. L’écart salarial entre les femmes et les hommes persiste également, même pour des postes et expériences équivalents. Le forum a donc proposé de nouvelles perspectives en incitant les participantes à s’intéresser aux métiers industriels et techniques, bien représentés sur le territoire.

En extérieur, le Van Nina&Simones a fourni des informations sur l’accès aux droits et l’égalité. En intérieur, les visites se sont organisées en deux vagues de 9h30 à 12h30, permettant à chacune d’échanger avec des conseillers et de recueillir des informations sur des formations ou opportunités d’emploi au Creusot. Plusieurs participantes ont également pris des renseignements pour leurs proches, témoignant de l’effet d’entraînement de ce premier Mix & Match, qui ambitionne de faciliter le retour à l’emploi et d’élargir les choix de carrière des femmes sur le territoire.